ГЕДЕОН РИХТЕР-РУС
О компании
Компания «ГЕДЕОН РИХТЕР – РУС» — это сообщество профессионалов. Мы все разные, но нас объединяет одно: преданность делу и компании, служение на благо общества. Каждый сотрудник представляет для компании ценность. Ценны его опыт, идеи, его вклад в общее дело. Компания учитывает индивидуальные способности каждого работника и предоставляет возможности для профессионального и карьерного роста. Основополагающие ценности, которых придерживается наша компания во внутренних и внешних связях, — это стабильность, этика, забота о персонале.
Стабильность значит, что мы гарантируем нашим сотрудникам:
- безопасные и современные условия труда;
- достойный уровень заработной платы;
- регулярную индексацию заработной платы;
- развитую систему премирования.
Этика проявляется в
- открытой коммерческой политике;
- соответствии законам РФ;
- своевременной и полной уплате налогов;
- открытой кадровой политике;
- защите окружающей среды.
Забота о персонале выражается в:
- продвижении собственных работников при равной квалификации с внешними кандидатами;
- поддержании и развитии соцпакета;
- заботе о здоровье персонала и поддержании здорового образа жизни;
- помощи работникам в сложных жизненных ситуациях;
- поддержке ценности семьи.
Что означает наличие сертификата «Отличное место для работы»
Наличие сертификата означает, что работодатель действительно заинтересован в своих сотрудниках, ценит их вклад и предлагает одни из лучших условий в отрасли или стране.
«Отличное место для работы» не просто почетный титул – оно отражает более высокую управленческую эффективность компаний и, как следствие, лучшие финансовые показатели. Поэтому, выбирая компании с сертификатом, вы можете быть уверены, что конкурентная зарплата, интересные задачи, дружный коллектив и ДМС – не пустые обещания.
FAQ
Сертификат выдается бесплатно, вам достаточно провести исследование вовлеченности и лояльности с Happy Job, когда ваш Happy Index войдет в топ 25% лучших по бенчмарку отрасли или России, сертификат сформируется автоматически. Исследование является платным, стоимость зависит от количества сотрудников в вашей компании. Оставьте заявку, и мы посчитаем стоимость персонально для вас.
Процесс сертификации не ограничен конкретными датами или сезонами. Все делается в три больших этапа: PR-кампания, техническая подготовка к опросу и сам опрос. Вы можете подать заявку в любое время.
Время будет отличаться в зависимости от метода сбора данных, сложности структуры и численности компании. Усредненно можно обозначить следующие сроки:
- до 1 000 чел. — 1,5 недели;
- от 1 000 до 5 000 чел. — 2 недели;
- от 5 000 чел. — 3 недели.
Вы можете использовать результаты исследования Happy Job для участия в рейтинге работодателей от hh.ru, мы входим в их перечень рекомендованных официальных провайдеров.